Tuyển Dụng Tester – Việc Làm Thu Nhập Hấp Dẫn

Khả năng phân tích 

Kỹ năng phân tích  giúp người thử nghiệm chia các  hệ thống phức tạp thành các đơn vị nhỏ hơn để phân tích và hiểu rõ hơn các yếu tố riêng lẻ. 

Sự tỉ mỉ và cẩn thận 

Là người trực tiếp thử nghiệm các sản phẩm công nghệ chuẩn bị được đưa ra thị trường, Tester phải là người có tính tỉ mỉ và cẩn thận. Bạn phải kiểm tra tất cả các lỗi có thể trong quá trình sản phẩm vận hành, ghi chú cẩn thận và báo lại cho bộ phận phát triển ứng dụng hoặc phần mềm.

Kỹ năng học hỏi và nâng cao 

Không có khóa học nào cung cấp chương trình đào tạo có thể giải quyết tất cả các vấn đề  đột ngột phát sinh khi chạy phần mềm. Vì vậy, người thử nghiệm phải sẵn sàng tìm hiểu, phân tích mọi tình huống thực tế thông qua đồng nghiệp, nhóm và tự tạo cơ hội phát triển cho bản thân. 

Khả năng giao tiếp và trình bày dễ hiểu

Công việc của người kiểm thử là về làm việc  nhóm và dự án, không phải là công việc độc lập. Vì vậy, kỹ năng giao tiếp giúp người thử nghiệm giải quyết xung đột nhóm và truyền đạt ý tưởng của mình tốt hơn. 

Kỹ năng làm việc nhóm 

Kỹ năng làm việc nhóm sẽ giúp bạn kết nối  với các thành viên trong nhóm và nhà phát triển một cách dễ dàng. Người kiểm tra đóng vai trò là cầu nối giữa nhà phát triển Backend, nhà phát triển front-end và người dùng phần mềm.  

Ngoài những kỹ năng được liệt kê ở trên, một người kiểm thử giỏi còn phải nâng cao kỹ năng tiếng Anh, kỹ năng thiết kế và thể hiện tính cách cẩn thận, có phương pháp và nhạy cảm.

Tình hình tuyển dụng Tester tại các công ty 

Hiện nay, lập trình viên đang là vị trí được ứng tuyển nhiều đem đến phạm vi công nghệ vô cùng rộng nên nguồn nhân lực của nghề Tester vẫn đang thiếu hụt. Đặc biệt ở các công ty công nghệ lớn, vị trí Tester lại càng quan trọng vì nó ảnh hưởng trực tiếp đến tiến độ và sự thành công của dự án. Do đó, tình hình tuyển dụng Tester ở các công ty đang rất sôi động.

Cơ hội việc làm dành cho các Tester tại Việt Nam là vô cùng tốt. Rất nhiều vị trí Tester được tuyển dụng hàng nằm với các mức lương từ trung bình cho đến cao. Ngoài ra, nhiều công ty cũng sẵn sàng tuyển dụng các bạn chưa có kinh nghiệm hoặc mới ra trường, thậm chí là đón nhận cả những bạn sinh viên có đam mê đang học ngành công nghệ thông tin

Vị trí Tester có quy chế nghề nghiệp và cơ hội thăng tiến rõ ràng. Người thử nghiệm càng có nhiều kinh nghiệm thì họ càng nhận được nhiều sự chú ý và quan tâm. kinh nghiệm bạn đã tích lũy qua nhiều năm có thể là điều kiện mang đến nguồn thu nhập khổng lồ. Nếu người kiểm thử biết sử dụng các ngôn ngữ nước ngoài như tiếng Anh, tiếng Trung,…, họ sẽ có nhiều cơ hội tham gia các dự án ở nước ngoài với mức lương rất cao hoặc gia nhập làm việc cho các tập đoàn đa quốc gia.

Mức lương của Tester hiện nay

Như đã nói ở trên, mức lương của Tester phụ thuộc khá nhiều vào kinh nghiệm làm việc. Tùy công ty tuyển dụng Tester yêu cầu kinh nghiệm như nào thì mức lương sẽ được đưa ra tương ứng. Có thể tham khảo mức lương trung bình hiện nay của một Tester như sau:

• Intern Tester: thường là các bạn sinh viên, chưa có kinh nghiệm chuyên môn. Lương hàng tháng sẽ dao động từ 4 triệu – 6 triệu.
• Fresh Tester: là những người có kinh nghiệm nhất định thường là tầm từ 1 năm kinh nghiệm đổ xuống. Lương hàng tháng dao động từ 7 triệu – 9 triệu
• Junior Tester: vị trí cho những người có kinh nghiệm khá nhiều, đã tham gia nhiều dự án. Lương hàng tháng sẽ là khoảng: 10 triệu – 15 triệu.
• Senior Tester: là vị trí cao nhất trong nghề Tester, không chỉ yêu cầu giỏi về chuyên môn mà còn có kỹ năng quản lý và làm việc nhóm thật tốt. Kinh nghiệm việc làm thường là từ 3 năm trở lên. Mức lương rơi vào khoảng 20 triệu – 25 triệu.

Như vậy, Tester là một nghề có cơ hội làm việc rất tốt ở Việt Nam. Nếu bạn thực sự quan tâm đến việc trở thành một Tester chuyên nghiệp, bạn có thể tìm kiếm công việc thông qua các tin tuyển dụng Tester được đăng tải trên website vieclamcntt.com – Trang cập nhật thông tin việc làm uy tín hiện nay.