Tuyển IT Financial Application Analyst (SAP/Oracle)

• Cấu hình chức năng và bảo trì ứng dụng tài chính SAP/Oracle

• Bảo trì dữ liệu tổng thể và quản trị truy cập bảo mật

• Có kinh nghiệm về Quản trị dữ liệu, Kiến trúc dữ liệu, Lập mô hình dữ liệu, Lập bản đồ và Phân tích.

• Hỗ trợ khách hàng: Giải đáp thắc mắc, hỗ trợ các yêu cầu đặc biệt; tiến hành đào tạo/chuyển giao kiến ​​thức khi cần thiết.

• Xử lý các sự cố được báo cáo, tìm hiểu và giải quyết trong khả năng.

• Làm việc với với các đối tác CNTT/nhà cung cấp để giải quyết các vấn đề xảy ra.

• Phân tích các yêu cầu kinh doanh của khách hàng và điều chỉnh cho phù hợp với các giải pháp và quy trình SAP sẽ được triển khai.

• Quản lý thay đổi: hỗ trợ và quản lý các yêu cầu thay đổi của người dùng cuối từ khi bắt đầu đến triển khai sản xuất; phối hợp kiểm tra và cập nhật trạng thái với các bên liên quan.

• Hỗ trợ triển khai các ứng dụng mới

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công hoặc yêu cầu.

• Cập nhật và duy trì tài liệu cốt lõi của các quy trình hỗ trợ vận hành và sản xuất.

 Tốt nghiệp ngành Công nghệ thông tin

• Từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực IT Business Analyst or IT Financial Application Analyst

• TOIEC: >550

• Có kiến thức truy vấn dữ liệu nâng cao (SQL, PL/SQL, Python)

• Thành thạo công cụ trực quan hóa báo cáo nâng cao (Power BI, OBIEE, Tableau)

• Kiến thức lập trình cơ bản (VBA, Power Automate)

• Kỹ năng giải quyết vấn đề và quản lý con người tốt

• Có kinh nghiệm trong vai trò Hỗ trợ chức năng với kiến ​​thức về SAP/Oracle – các mô-đun GL, FA, AP, FAH. Ưu tiên ứng viên có kiến ​​thức về lĩnh vực giải pháp phần mềm doanh nghiệp Tài chính ERP.

• Có kinh nghiệm hoặc tiếp xúc về kế toán tài chính là một lợi thế

• Có kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý và thực hiện các nhiệm vụ cũng như sản phẩm bàn giao trong các yếu tố sau của vòng đời dự án:

o Thiết kế

o Xây dựng/Cấu hình

o Đào tạo

o Kiểm tra

o Triển khai

o Hỗ trợ

• Ưu tiên ứng viên kinh nghiệm quản lý một nhóm nhỏ từ 4 đến 6 người với kỹ năng tổ chức, giao tiếp và giao tiếp cá nhân tốt

1. Chế độ lương, thưởng, thu nhập:

• Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực
• Phúc lợi: Lương tháng 13, thưởng Bonus, Hỗ trợ ăn trưa, điện thoại, nghỉ mát
• Thưởng ngày lễ và các ngày chỉ có ở Viettel như Ngày Sáng Tạo – 1/6, 22/12, quà Tết Dương, Tết Âm tri ân Gia đình, người sinh thành.
• Nghỉ phép năm: 16 ngày/năm
• Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác.
• Bảo hiểm Pijico đóng free khi lên nhân viên chính thức
• Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn

2. Môi trường làm việc

• Được làm việc trong Tập đoàn toàn cầu, tiên phong thực hiện sứ mệnh kiến tạo xã hội số.
• Môi trường mở, trẻ trung, năng động, trân trọng, yêu thương, tương hỗ & lắng nghe mỗi người từ những ý tưởng nhỏ nhất.
• Không gian làm việc xanh, mở, hiện đại.

3. Cơ hội phát triển bản thân

• Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
• Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước để trưởng thành.
• Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
• Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
• Cơ hội được đào tạo, trau dồi kĩ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.